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      2. 发挥“党建+”力优势!激发改革内生动力
        发布日期:2022-06-01    作者:王欢    
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        今年以来,计量检验中心党总支创新实施“党建”模式,以“举旗定向”“培‘根’铸‘魂’”“精准发力”为出发点,开创了以高质量党建引领中心高质量发展新征程。

        发挥“党建+”力优势!激发改革内生动力

        举旗定向,红色引擎蓄动能

        “我们第三党支部将以本次主题党日活动为契机,坚持将党史学习教育贯穿工作始终,构建融入日常、抓在经常的常态长效机制。”

        “在新产品开发及金相组织检验上,一如既往发挥个人特长,主动钻研。”

        “后期工作中,将以当好团队‘领头雁’和‘主心骨’为己任,持续细化完善检化验标准、流程,严把进厂原燃辅料质量关口。”

        专题党课结束后,支部书记、劳模代表、站室负责人纷纷谈体会、话使命、讲担当。

        为切实推进党建“软实力”高效转化为发展“硬措施”,该中心党总支坚持知行并进,组织党员干部前往红色教育中心开展“讲述英雄故事,传承红色基因,勇担发展重任”主题党日活动,党总支书记结合中心安全环保、质量管理、党风廉政建设三大重点工作,开展“感恩、知责、律己、有为”主题党课讲授。并通过党总支理论学习、读书班、专题研讨以及红色经典诵读等形式确保学习入脑入心入行,充分发挥党建“集聚、辐射、示范、带动”作用,形成一级抓一级、层层抓落实生动局面。

        发挥“党建+”力优势!激发改革内生动力

        培“根”铸“魂”,提振队伍精气神

        “各单位要积极认领榜单,倒排工期,大胆探索改革举措,进一步提升全员劳动生产率。”在“揭榜挂帅”提升效能工作动员部署会上,该中心党总支负责人说道。

        为全面打造政治上靠得住、业务上顶得起、作风上过得硬的高素质干部队伍,该中心党总支以“花式”招数出击,激发党员干部走在前、做表率。下发《计量检验中心“揭榜挂帅”提升效能工作实施方案》,在全中心范围内从制度标准、作业内容、工序流程及设施改造等方面进行系统梳理,大胆探索推行岗位人员优化工作。建立重要事项督办机制,中心纪检组织牵头对安全管理、干部履职、重点项目等进行复核检查,以全面从严的目标导向、刀刃向内的问题导向和求真务实的结果导向为原则,立行立改、不断完善,切实提升工作执行力。组织开展了分析工、质检工技术比武,危险化学品应急救援演练活动,为检验技术技能水平、寻找差距、力求突破打下坚实基础。

        发挥“党建+”力优势!激发改革内生动力

        精准发力,纾困解难暖人心

        “原料监督站考虑能否在各料场放置轻便型张袋架,方便员工取样工作”“技术科牵头解决报表数据的快捷传递,降低员工路途安全风险”“化验分析室频繁跳闸,能否有效解决”……调研走访中一件件职工群众的难事全部得到妥善解决。

        一直以来,该中心党总支持续深化“党建领航、班子引领,干部走在前列”工作机制,班子带头建立问题清单,销号式解决职工群众的困难事、烦心事,确保好事快办、好事办好。近期,及时补充了岗位药箱应急药品,关注高温岗位员工精神状态、开展送清凉活动,试验室制作样品架、规范定置管理,自制物料检验装置、实现废钢高效检验。

        如今,像这种接地气、探民情、询冷暖的调研走访,已经成为计量检验中心党总支的大事情,正在如火如荼进行着。(计量检验中心   王欢)

         

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